2022年3月29日，蜀道高速集團黨委副書記、董事趙根一行蒞臨南渝綿南公司調研基層黨建暨干部人才工作，南渝綿南公司領導班子成員、中層干部等參與座談交流。南渝綿南公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理鄢照炎專題匯報了黨建和干部人才工作情況，各參會人員結合工作實際踴躍發(fā)言，趙根就大家共同關心關注的焦點問題進行了解惑答疑。
趙根對南渝綿南公司黨建工作取得的成績給予充分肯定，并對2022年工作提出要求。趙根指出，南渝綿南公司要認真貫徹落實蜀道集團、蜀道高速集團黨建工作會精神，全面落實黨建工作要點各項工作，扎實有力推進黨建取得新成效。
一要聚焦政治建設，加強黨的領導。要落實“黨建入章”要求，健全“雙向進入、交叉任職”領導體制，完善“三會一層”議事規(guī)則，優(yōu)化“兩個清單”，規(guī)范決策程序；加強政治理論、思想教育，引導黨員在政治立場上保持高度清醒，在工作落實中體現(xiàn)擔當作為。
二要聚焦隊伍建設，鮮明用人導向。要結合公司發(fā)展實際情況，制定可持續(xù)的人才培養(yǎng)計劃，重點加強優(yōu)秀干部人才的培養(yǎng)；抓好干部梯隊建設，從各年齡段嚴格選用、大膽重用、善于使用優(yōu)秀干部；樹立重實干、用實干的選人用人導向，建立干部人才考核、培養(yǎng)、監(jiān)督體系。
三要聚焦組織建設，建強戰(zhàn)斗堡壘。要按照蜀道集團部署要求，規(guī)范、優(yōu)化黨建工作機構和基層黨組織設置；強化黨員教育管理，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；深化黨建品牌建設，創(chuàng)新黨建載體、抓手，打造叫得響、立得穩(wěn)、傳得開的特色黨建品牌。
四要聚焦陣地建設，注重輿情引導。要落實好意識形態(tài)工作責任制，定期研究、用心抓實，嚴格信息發(fā)布；抓好內外宣傳，加強陣地建設和管理，做好黨的二十大和省第十二次黨代會精神宣貫；培育優(yōu)秀企業(yè)文化，通過豐富多彩的文化活動，助推思想、制度、管理、文化融合，匯聚推動企業(yè)發(fā)展的強大合力。
五要聚焦激勵關懷，激發(fā)企業(yè)活力。要結合實際，制定員工培養(yǎng)計劃，暢通晉升通道；建立激勵機制，鼓勵員工提升學歷、職稱；優(yōu)化薪酬分配，向實干者、能干者、善干者傾斜，用足用好增量薪酬分配，實現(xiàn)績效薪酬差異化；解決評價標準“一刀切”，既要尊重歷史、又應結合實際，穩(wěn)步有序推進人員分流。
六要聚焦改革發(fā)展，做好降本增效。要對標集團“十四五”規(guī)劃，科學謀劃南渝綿南公司“十四五”目標；抓好安全生產和經(jīng)營目標管理，確保順利完成集團下達的目標任務；主動對標一流企業(yè)，梳理完善黨建群團、生產經(jīng)營等各業(yè)務條線制度，進一步提升企業(yè)管理水平。
